Организую систему обратной связи и мероприятий для поддержания вовлеченности участников и обмена опытом
Подбор кадров и формирование команды отдела обучения с нуля
Собираю команду, готовую самостоятельно выстраивать процесс обучения сотрудников:
Разрабатываю профили вакансий и тестовое задание для кандидатов
Провожу отбор соискателей
Сопровождаю новых сотрудников в течение первого месяца в качестве онбординга
Что даёт коучинг?
Долгосрочные изменения
Появляется ощущение легкости, энергия и силы на изменения в жизни
СОЗДАНИЕ СТРАТЕГИИ
Формируете четкий план действий и стратегию для достижения целей
Новые перспективы
Начинаете видеть ситуацию с разных сторон, что открывает новые идеи и решения
Развитие навыков
Развиваете навыки управления временем, целеполагания, принятия решений и распознавания эмоций
ПОВЫШЕНИЕ УВЕРЕННОСТИ
Появляется ощущение уверенности в своих способностях и решениях
Углубленное самопознание
Вы лучше понимаете свои сильные и слабые стороны, ценности, паттерны поведения и мотивы
мои кейсы
Для личностей
Кейс #1 Чувство тревожности и чрезмерной ответственности на работе Марина, 27 лет, IT product manager
Результат после 4 сессий
Марина осознала причину своей тревоги, научилась устанавливать границы, четко формулировать и доносить свои ожидания, что помогло ей успешно адаптироваться в новой команде. Она стала спокойнее, увереннее и чувствует себя ценным членом команды
Трудности, с которыми столкнулся клиент:
Тревожность из-за необходимости быстро реагировать на рабочие задачи
Чувство чрезмерной ответственности и страх потерять стабильность
Негативный опыт на предыдущем месте работы, где не ценили стремления и труд
Цели:
Начать заново в новой команде, осознанно подойти к выстраиванию отношений
Достичь баланса между работой и личной жизнью
Проявить свою полезность и получать удовольствие от своего вклада в общее дело
Кейс #2 Смена профессии и реализация талантов Полина, 30 лет, мастер маникюра
Результаты после 8 сессий
Полина ощутила значительный рост уверенности в своих силах и понимание своих стремлений. Она разработала подробный план по переходу к собственному бизнесу, включая конкретные шаги по привлечению клиентов и организации рабочего процесса. Начала активно обучаться новым навыкам в области дизайна и рисования. Полина преодолела свои страхи и нашла вдохновение для дальнейшего развития в новой сфере
Трудности, с которыми столкнулся клиент:
Мастер маникюра в найме испытывает недовольство текущими условиями работы, чувствует выгорание и хочет сменить направление на текстильный дизайн. Полина сталкивается со страхом неудачи и возвращения к прежней работе, что мешает ей сделать шаги к переменам
Цели:
Перейти в индивидуальную предпринимательскую деятельность в области текстильного дизайна
Разработать план по привлечению клиентов и организации рабочего процесса
Повысить уверенность в своих силах и преодолеть внутренние страхи
Получать удовольствие от своей работы и обрести возможность путешествовать
Кейс #3 Поддержка предпринимателя, который совмещает работу в найме Наталья, 32 года, управляющая рестораном и владелец бренда
Результат после 6 сессий
Наталья обрела ясность в целях и направлениях развития, определила свои сильные стороны и взяла фокус на принятие результатов своих достижений. Она оцифровала основные показатели бизнеса и приняла решение о комфортном и поэтапном развитии бренда, при этом сохраняя возможность работать в компании для получения поддержки и стабильности. Наталья также научилась организовывать время дляотдыха, работы и саморазвития, что положительно сказалось на ее состоянии и мотивации
Трудности, с которыми столкнулся клиент:
Владелец бренда ювелирных изделий год занимается построением бренда, совмещая с профессией управляющей рестораном, испытывает тревогу и давление из-за недостатка времени дляпланирования, отдыха и медленного развития. Она сравнивает себя с другими успешными предпринимателями и испытывает трудности в признании своих заслуг. Всевремя думает, оставаться ли ей в найме или уходить
Цели:
Структурировать мысли и идеи, осмыслить приоритеты
Осознать свои сильные стороны и уникальность
Определить фокус для бизнеса
Принять уникальные решения о будущем в личном и профессиональном развитии
мои кейсы
Для бизнеса
запуск научного онлайн-продукта с нуля
Организация программы обучения для руководителей
ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА Запустила с нуля интерактивные онлайн-кружки, охватившие 1500 участников. Полностью структурировала работу
ДИЗАЙН КОМАНДЫ Сформировала команду из 40 человек, создала структуру образовательного и клиентского сервиса
СОЗДАНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО КОНТЕНТА Скоординировано создание 9 направлений обучения, обеспечила разнообразие и высокое качество контента. Обеспечила высокий уровень качества занятий, внедрив систему регулярного сбора обратной связи и оперативного обновления программ на основе полученных данных
МАРКЕТИНГ ПРОДУКТА Выполнила план продаж с первого запуска за три месяца, контролируя запуск рекламных кампаний и организуя промо-мероприятия
УЛУЧШЕНИЕ ФИНАНСОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ Оптимизировала бюджет проекта после запуска, проведя анализ юнит-экономики. Снизила затраты на 10% и увеличила рентабельность на 15% через полгода работы
ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА Создала два потока полугодового модульного обучения в онлайн, очном, синхронном и асинхронном формате
ПРОДВИЖЕНИЕ ПРОДУКТА Успешно провела кампанию по маркетингу и конкурсный отбор среди 120 руководителей компании
АПГРЕЙД ПРОГРАММЫ Усовершенствовала продукт, изменив контент. Привлекла экспертов, пересобрала архитектуру программы и обновила форматы обучения
ДИЗАЙН КОМАНДЫ Собрала команду экспертов, тренеров, спикеров, обеспечила комфортное сотрудничество, соблюдение договоренностей и координацию встреч и мероприятий
СОЗДАНИЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО КОНТЕНТА Спродюсировала запись серии обучающих видеороликов и подкастов с экспертами и руководителями компании
Обо мне
по рекламе и пиару, семь лет занимаюсь организацией образовательных проектов. За это время я научилась собирать команды, разрабатывать программы обучения и находить необычные форматы реализации.
Окончила СИУ РАНХиГС
проекта «Умные города. Sciencely» в Новосибирске. Через год переехала во Владивосток для развития второго филиала. В 2021 году запустила онлайн-курс по естественным наукам для детей в Москве на 1500 человек.
в 21 год Стала руководителем франшизы
Professional Certified Coach по международным стандартам ICF. Сейчас веду частную практику и помогаю клиентам раскрывать свои таланты, действовать исходя из своих ценностей и личных качеств, научиться планировать и достигать поставленных целей, чувствовать уверенность и наполненность жизненными силами.
Организовывала лидерскую программу HR-департамента «Газпром нефти» в Санкт-Петербурге. На программе обратила внимание на эффективность коучинга, как метод поддержки руководителей в достижении управленческих целей быстрее и без выгорания.
Это вдохновило меня углубиться в изучение коучинга
Если старые подходы больше не вдохновляют, а новые пути пока не ясны, коуч-сессия поможет сфокусироваться, усилить осознанность и максимально приблизиться к принятию решения:
Уволиться или остаться на текущем месте?
Перейти в другую компанию или на фриланс?
Переехать?
Пойти учиться?
Открыть свое дело? В партнерстве или самостоятельно?
Треккинг помогает сосредоточиться на одной задаче, обеспечивая поддержку и структуру, когда самостоятельные усилия не приносят результатов. Он помогает преодолевать препятствия на пути к целям, особенно при замедлении, откладывании задач или трудностях в реализации идей. В отличие от коуч-сессий, треккинг ориентирован на повышение продуктивности и достижение конкретной цели.
Количество может варьироваться от 1 до 24 сессий. Каждый человек и запрос уникален. На первой встрече мы обсудим ваши цели и определим оптимальный план работы.
В моем фокусе работа с убеждениями клиента, с планированием и управлением времени, целеполаганием и усилением мышцы «осознанности». В процессе сессии я фиксирую ключевые идеи, у клиента остается доступ к записям и после сессий, что позволяет возвращаться к ним и свериться с тем, какие изменения произошли и оценить прогресс. После сессий по запросу клиента могу дать коучинговые упражнения для лучшего понимания себя, своих желаний, мотивов и суперсил. Делюсь дополнительными материалами по теме сессии для тех, кто желает больше разбираться в своем вопросе.